Narzissten (m/w) begegnen uns überall und in allen Positionen. Sei es als Kollege/in oder in der Führungsebene.
Auch wenn sie innerlich unsicher sind und unter Minderwertigkeitsgefühlen leiden, streben sie doch nach oben. Narzissten wollen Macht haben und dafür tun sie alles!
Sie geben sich nach außen selbstbewusst, überlegen und kompetent. Ihre Stärke ist es Andere in ihren Bann zu ziehen, sie für ihre eigenen Ziele erst zu begeistern, dann zu manipulieren und am Ende für sich arbeiten zu lassen.
Eigene Entscheidungen zu treffen und dafür die Verantwortung zu übernehmen, ist hingegen nicht ihre Stärke. Dafür brauchen sie andere Menschen, die das für sie übernehmen, denn durch Kritik würden sie ins Bodenlose fallen. Bei Fehlentscheidungen sind die Anderen schuld und sie selbst immer das Opfer. Erfolge hingegen nehmen sie für sich allein in Anspruch, denn sie stehen gerne im Mittelpunkt.
Narzissten geht es nur um ihren eigenen Vorteil und dafür scheuen sie auch nicht davor zurück, die Gedanken oder Ideen ihrer Kollegen/innen oder Mitarbeiter/innen überall als die Ihren zu verkaufen.
Andere Menschen sind für sie nur Mittel zum Zweck und als Person jederzeit austauschbar. Sie propagieren Perfektion, spielen die Leute gegeneinander aus, keine der Leistungen ist gut genug und mit diesem toxischen Verhalten treiben sie ihre Mitmenschen häufig in einen Burnout. Wer ihnen nicht mehr dienlich ist oder gefährlich werden könnte, wird entweder ausgegrenzt oder bei Anderen schlecht bzw. auch lächerlich gemacht. Sie spielen ihnen z.B. falsche Informationen zu oder geben erst gar keine weiter. Werden sie dabei ertappt und zur Rede gestellt, haben sie sofort eine Ausrede parat, verdrehen Tatsachen und schrecken auch vor Lügen nicht zurück. Hauptsache sie selbst stehen gut da! Eigene Fehler werden vertuscht oder Anderen hinter deren Rücken in die Schuhe geschoben. Bis diese davon erfahren, haben die Narzissten schon sorgfältig überall "ihre Version der Tatsachen" verbreitet, sodass den Anderen keiner mehr glaubt. Um das zu untermauern, zögern sie auch nicht, andere als Netzwerk für ihre Zwecke zu benutzen bzw. zu missbrauchen. Mobbing kann dabei auch ein probates Mittel sein. Empathie ist ihnen fremd und die Gesundheit Anderer ist ihnen egal. Häufig kostet dieses toxische Verhalten zusätzlich auch die Firma viel Geld und manchmal sogar ihre Existenz.
Lassen Sie es nicht so weit kommen!
